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1. 高中教师招聘对英语的要求是什么
2. 培训机构如何招聘老师
3. 杭州新东方招聘英语老师的要求是什么?
4. 成为英语培训讲师条件?

1、高中教师招聘对英语的要求是什么

但是大部分高中学校会要求专业英语老师的英语级别为专八。不一定是英语专业毕业生才可以成为英语老师，部分金融专业或教育专业的毕业生同样可以获得成为英语老师的机会。

教普通高中英语需要公共英语六级或六级以上。最好过英语八级 时间是每年3月上旬，对象是英语及相关专业大四学生。非英语及相关专业与非在校生无法参加考试。考试及格者由高等院校外语专业教学指导委员会颁发成绩单。

通常要求具有本科学士学位及以上学历，主修英语教育或相关领域。教育背景 通常要求具有教育学或英语教育专业的学位或证书。英语水平要求 通常要求具备较高的英语水平，包括听、说、读、写和翻译等能力。

英语证书：一般不做要求，对英语老师要求有四级，六级英语证书。（4）计算机等级证书：一般不做要求，对计算机老师要求有国家二级证书。年龄要求 一般事业单位教师编制要求年龄30-35周岁以下（具体以招聘公告为主）。

该职位需具备以下条件：根据中国教师资格网可知：在98211的大学当英语教师，一般要求名校毕业的英语博士研究生或英语博士后，发表过较高水平学术论文、有承接过含金量较高的科研项目。

2、培训机构如何招聘老师

时间要求：明确说明招聘的是暑假班老师，需要应聘者在暑假期间全职或兼职工作，注明工作时间和工作地点。福利待遇：介绍公司或机构提供的福利待遇，如薪资待遇、培训机会、职业发展等。

招聘辅导老师一个惯用的方法就是到各大招聘平台去招聘老师。现在有很多的招聘平台，招聘网站，每个平台和网站都有很多的简历。可以通过这些平台寻找相应的简历，找到适合自己的老师。

所以在应聘辅导班老师时，应首先看辅导班招聘教师的条件，将条件背后隐藏的能力进行挖掘汇总。

招聘老师的方法无非那几种，校园招聘、社会招聘、熟人介绍、挖墙角。如果题主只是要求“快”，那校园招聘可以更好满足你的需求。在每年秋招、春招时，有大量的学生在寻找工作，可以满足你大量招聘老师的需求。

招生是培训机构的一大难题，但招不来老师，招不到好老师却也是培训机构面临的一个更为严峻的问题。没有老师，教学工作就展不开，没有老师，学生就留不住。

3、杭州新东方招聘英语老师的要求是什么?

不同地区教师工资不同。比如北京地区社平工资、应届毕业生平均起薪、新东方应届生入职薪资，北京社平工资是119928元/年，应届毕业生平均起薪91628元/年，新东方应届毕业生入职（教师）195493元/年。

根据查询招聘网站显示，新东方教育培训招聘老师要求如下：学历要求本科及以上，可以接受应届毕业生。相关专业优先，功底扎实，具有良好的解题能力及解题思路。具备良好的沟通能力，责任心强以及热爱教育事业，认同新东方文化。

当英语老师需要的条件是：英语口语流利、发音标准，表达能力强；具备现代思想，赋予朝气和活力，具有较强幽默感；有团队合作精神和组织协调能力，有耐心和责任心；有教师资格证。

例如新东方英语老师要求教授初高中英语需本科及以上学历、教授大学英语需硕士及以上学历，且对四六级成绩有一定要求，并未对是否需要教师资格证作出硬性规定。

4、成为英语培训讲师条件?

任职基本条件 大学专科毕业以上，担任助理讲师职务四年以上，能担任培训教员工作；能胜任一门或一门以上课程的讲授和全部教学工作，质量较高，教学效果好；掌握一门外国语，能阅读本专业的外文书籍和资料。

具体招聘条件是：22至35周岁；遵守法律、法规，恪守职业道德；具有良好的品行；身体健康，无传染病和精神病史；具有较强的沟通、协调能力。

你好，任职资格：一： 本科及以上学历、大学英语四级以上。二： 英语口语流利、发音标准，语法功底深厚。三： 热爱教育事业，对孩子有爱心、耐心和责任心。四： 语言表达能力强，能够清晰流利地操作课件。

大学专科毕业以上，担任助理讲师职务四年以上，能担任培训教员工作；能胜任一门或一门以上课程的讲授和全部教学工作，质量较高，教学效果好；掌握一门外国语，能阅读本专业的外文书籍和资料。

英语培训机构教学老师需要教师证。《中华人民共和国教师法》等相关政策法规规定，中国公民在各级各类学校和其他教育机构中 专门从事教育教学工作，应当依法取得教师资格，并持有与教学岗位相应的教师资格证书。

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