大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于英语培训学校的招生提成的问题，于是小编就整理了3个相关介绍英语培训学校的招生提成的解答，让我们一起看看吧。

1. 一般培训机构招生员工的工资提成是多少啊 有知道的人帮帮我解答一下...
2. 英语培训机构里面的老师上课招生的公开课,又有了学生报名的话,提成一般...
3. 招生提成一般是多少续费还有没有提成

1、一般培训机构招生员工的工资提成是多少啊 有知道的人帮帮我解答一下...

从劳动法的角度来看，按接待家长、学生一定的量来给招生员支付工资是不合法的。因为这种做法可能会违反每小时劳动工资的最低标准、法定休息时间、工作合法处理后的报酬等基本法律规定。

一般来说分为0元、400元、800元、1200元、3000元不等。

高中生如果不是自己做生意创业的人，只要上班的基本工资都不高，3000-5000块左右，而大学生一般工资在5000-10000，当然这是说是大多数人。

有不少网吧把 员工的工资与网吧的收入挂钩，完成规定的营业额，老板会给网吧经理或者员工适当的提成，奖 励制度的实施惠及到了网吧的所有员工。

待遇不是很高3000元左右。同一个学校相比而言教育咨询师的工资要高，教育咨询师他们的工资待遇与招生的数量有很大关系，一般在4000元左右，高的1万多。学习管理师待遇不是很高3000元左右。

2、英语培训机构里面的老师上课招生的公开课,又有了学生报名的话,提成一般...

中国现在还没有这方面的相关法律法规。所以还不算是犯法。

问题出来了，真正好老师都自己办班，因为机构给的工资太低，所以机构的老师水平都一般，好老师自己办班收费合理，一般比机构便宜30%-50%不等，另外凡是自己办班的老师都非常重视声誉，因为基本靠学生推荐介绍，一般都是上完课再付费。

一个老师一天带四个班的话，一天三四百的收入很正常，好的老师学生多，一天七八百上千老师也是有的。一个月最少带八天课，有些老师周一至周五晚上还可以带晚辅，工资就会更高一些。

首先回答时间肯定的，男性适合在教育机构做招生课程顾问，课程顾问就是课程销售人员，向咨询客户提供专业的课程体系讲解，根据客户需求制定个性化，专业化的学习课程，最终达成课程销售。

合作宣传招生：如果有渠道，可以跟公办学校合作，通过班主任老师推荐宣传进行招生，安排到学校进行一次公开课，激发学生的报名欲望为主。

3、招生提成一般是多少续费还有没有提成

主要还得看是什么机构，每个机构的待遇标准都不一样。一般升学续费的奖励提成是升学金额的百分之五到百分之八。教培机构除了招新增学员产生现金盈利，还有一项重要的收入来源，那就是在读学员的升学续费，也称续班、续课。

完成月招生任务50%以下，没有提成。50%以_上（含50%），按培训费6%提成。完成月招生任务80%以上（含80%），按培训费8%提成。月招生任务100%，按培训费10%提成。

百分之二。学校招生老师为学校招生是有提成的，提成是按照学生的专业、学费进行分配的整体在百分之二，专业不同、院校不同、学历不同都会影响提成金额，具体金额可以询问招生主任。

%。根据中公招生官网公布的招生公告中，规定若招生人员完成当月招生任务80%以上，按照一个人培训费8%的钱进行提成。

到此，以上就是小编对于英语培训学校的招生提成的问题就介绍到这了，希望介绍关于英语培训学校的招生提成的3点解答对大家有用。